Agenti Senior - Energia per le PMI

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Nel mercato libero dell’energia non vince chi promette il prezzo più basso, ma chi sa costruire fiducia. Lo vediamo ogni giorno con le imprese che seguiamo, e oggi vogliamo allargare la squadra con persone che la pensano allo stesso modo.

Cosa trovi in Lenergia

Non parti da zero. All’avvio ricevi una prima basedi contatti di imprese selezionate in base ai loro consumi, per dedicare iprimi mesi a costruire relazioni e non a cercare da dove cominciare.

Non sei solo sul campo. Nei primi 30 giorni lavoriinsieme al Team Leader (Area Manager) della tua zona: trattative, appuntamenti,primi contratti. Anche dopo resta il tuo punto di riferimento.

Il tuo lavoro continua a pagare. Oltre aigettoni per ogni contratto attivato e ai premi mensili e trimestrali, riceviprovvigioni ricorrenti su tutti i clienti che restano attivi. Ma c’è di più. Ilportafoglio genera un fisso mensile che cresce nel tempo.

Sei libero di organizzarti. Lacollaborazione può instaurarsi in regime di plurimandato: puoi affiancarlo adaltri mandati che hai già. Le condizioni si valutano anche in base alla tuaesperienza.

Possibilità di crescere verso ruoli di coordinamento.

Cosa ti chiediamo?

•       Esperienza nella vendita B2B, preferibilmente nei servizi(energia, telefonia, finanziario, assicurativo)

•       Autonomia nella gestione di trattative e del portafoglio

•       Mentalità imprenditoriale e visione di medio-lungoperiodo

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Requisiti importanti

  • Ottime capacità relazionali e di comunicazione.
  • Buona conoscenza del pacchetto office

Se sei determinato, orientato al risultato e desideri costruire il tuo futuro in un settore strategico, è il momento giusto per metterti in gioco.

La nostra ricerca è rivolta ad ambo i sessi. Si prega di indicare chiaramente nel curriculum vitae l’esperienza specifica di vendita e di settore, qualora ci fosse.

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Candidatura

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Grazie per aver inoltrato la tua candidatura. Presto sarà contattato da un membro del nostro team risorse umane, direttamente dalla nostra sede di Terni. Il primo colloquio telefonico sarà un'opportunità per conoscerci meglio:

  • Le presenteremo i nostri valori e il modo in cui lavoriamo ogni giorno.
  • Le illustreremo la proposta professionale pensata per lei.
  • Valuteremo insieme le sue esperienze e attitudini.

In caso di valutazione positiva, organizzeremo un secondo colloquio con il nostro Area Manager o con il Direttore Commerciale.
Grazie intanto per averci dedicato il Suo tempo.
Per qualsiasi ulteriore riscontro può contattarci tramite e-mail: selezione@lenergia.eu.
Siamo entusiasti all'idea di poterla accogliere nella nostra squadra!

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